Please use this identifier to cite or link to this item:
https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/9917
Title: | Hr-бренд: сутність та стан в Україні |
Other Titles: | Hr-бренд: сущность и состояние в Украине Hr-brand: essence and state in Ukraine |
Authors: | Ковалик, Д. В. Щербак, В. Г. |
Keywords: | HR-бренд бренд роботодавця імідж роботодавця привабливість роботодавця HR-брендинг бренд работодателя имидж работодателя привлекательность работодателя HR-brand employer brand employer image employer attractiveness HRbranding |
Issue Date: | 2017 |
Publisher: | Київський національний універститет технологій та дизайну |
Citation: | Ковалик Д. В. Hr-бренд: сутність та стан в Україні / Д. В. Ковалик, В. Г. Щербак // Матеріали II Всеукраїнської наукової інтернет-конференції «Освітньо-інноваційна інтерактивна платформа «Підприємницькі ініціативи» : 7 грудня 2017 р., Київ. – Київ : КНУТД, 2017. – С. 172-179. |
Abstract: | В статті відображено та проаналізовано сукупність факторів, що впливають на формування цілісного образу компанії-роботодавця. Вказано складові успішного HR-бренду та розглянуто сучасні методи оцінки вартості бренду компанії. В статье отражена и проанализирована совокупность факторов, влияющих на формирование целостного образа компании-работодателя. Указаны составляющие успешного HR-бренда и рассмотрены современные методы оценки стоимости бренда компании. The article describes and analyzes a set of factors that influences the formation of a holistic way of an employer company. The components of successful HR-brand are specified and modern methods of a company’s brand valuation are considered. |
URI: | https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/9917 |
Faculty: | Факультет економіки та бізнесу |
Department: | Кафедра підприємництва та бізнесу |
Appears in Collections: | Освітньо-інноваційна інтерактивна платформа "Підприємницькі ініціативи" Кафедра підприємництва та бізнесу (ПБ) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
OIIP2017_P172-179.pdf | 1,14 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.