Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/22809
Назва: | Features of the motivation of the staff of innovative entrepreneurship under the conditions of the martial state in the territory of Ukraine |
Інші назви: | Особливості мотивації персоналу інноваційного підприємництва в умовах військового стану на території України |
Автори: | Hnatenko, Iryna Cherevko, I. Hrynov, M. |
Ключові слова: | motivation personnel martial law enterprise management international experience types methods rights employee мотивація персонал військовий стан підприємство управління міжнародний досвід види способи права працівник |
Дата публікації: | 2022 |
Видавництво: | Київський національний університет технологій та дизайну |
Бібліографічний опис: | Hnatenko I. Features of the motivation of the staff of innovative entrepreneurship under the conditions of the martial state in the territory of Ukraine / I. Hnatenko, I. Cherevko, M. Hrynov // Інноватика в освіті, науці та бізнесі: виклики та можливості : матеріали IIІ Всеукраїнської конференції здобувачів вищої освіти і молодих учених, м. Київ, 17 листопада 2022 року. – Т. 2. – Київ : КНУТД, 2022. – С. 28-33. |
Короткий огляд (реферат): | The article examines the peculiarities of the motivation of the company's personnel in the conditions of martial law on the territory of Ukraine. Analysis of the main means of motivating personnel, safety at the workplace, roles of people in the team and their psychotypes, creation of a favorable climate in the team and international experience of motivating personnel, because these are important factors for the correct and harmonious functioning of the enterprise in the conditions of martial law on the territory of our country. У статті розглядаються особливості мотивації персоналу підприємства в умовах військового стану на території України. Аналіз основних засобів стимулювання персоналу, безпеки на робочому місці, ролі людей у колективі та їх психотипи, створення сприятливого клімату в колективі та міжнародний досвід мотивації персоналу, адже це є важливими чинниками для правильного та злагодженого функціонування підприємства в умовах військового стану на території нашої держави. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/22809 |
Розташовується у зібраннях: | Кафедра підприємництва та бізнесу (ПБ) Інноватика в освіті, науці та бізнесі: виклики та можливості |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Innovatyka2022_V2_P028-033.pdf | 1,02 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.